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Inicio » Ciudades Inteligentes » Los programas de lanzaderas ‘Conecta Empleo’ de Andalucía se renuevan para formar en competencias digitales

Los programas de lanzaderas ‘Conecta Empleo’ de Andalucía se renuevan para formar en competencias digitales

Publicado: 13/02/2020

Los renovados programas de lanzaderas ‘Conecta Empleo’, que adaptan la orientación laboral a la era digital, arrancarán en las próximas semanas en Andalucía con la participación de 300 desempleados.

Impulsan el proyecto Fundación Santa María la Real y Fundación Telefónica, con la colaboración de la Junta de Andalucía y los consistorios de las ciudades.

‘Conecta Empleo’ es una iniciativa impulsada por Fundación Santa María la Real y Fundación Telefónica, con la colaboración de la Junta de Andalucía, los ayuntamientos de las ciudades participantes y la cofinanciación del Fondo Social Europeo.

Una de las principales novedades de la edición de 2020 es que cambia su estructura. Este año, cada lanzadera ofrecerá a un mínimo de 32 personas dos actividades principales con una transformación digital progresiva -Alfabetización Digital y Lanzadera Conecta Empleo- durante un período de ocho meses.

De acuerdo con la Junta de Andalucía, el objetivo es doble: ofrecer una orientación laboral más individualizada y digital, así como atender a un mayor número de ciudadanos.

Andalucía ha acogido 146 lanzaderas de empleo en los últimos años, en las que han participado más de 3.000 personas, de las cuales más de la mitad ha mejorado su situación laboral tras la formación. El nuevo modelo del proyecto pretende prestar una orientación laboral con componentes digitales, más inclusiva y personalizada, que se adapte a las necesidades y habilidades de los desempleados.

Las lanzaderas se desarrollarán en diez ciudades

Se han confirmado diez ciudades andaluzas que albergarán las nuevas lanzaderas. Siete de ellas, comenzarán el programa en las próximas semanas: Málaga, Granada, Jaén, Almería, Lucena, Dos Hermanas y Jerez de la Frontera. En las tres ciudades restantes, ‘Conecta Empleo’ se desarrollará durante el segundo semestre del año.

Podrán participar un total de 300 personas que se encuentren en situación de desempleo, con una edad comprendida entre 18 y 60 años, que podrán elegir una de las actividades según su nivel de competencias digitales, flexibilidad horaria y tiempo.

Las personas interesadas en participar pueden inscribirse en la web del programa o de forma presencial en los puntos habilitados en cada ciudad.

Publicado en: Ciudades Inteligentes Etiquetado como: Competencias Digitales, Desarrollo Sostenible, Emprendimiento, Formación, Inclusión Digital

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