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Red.es lanza dos programas de formación en competencias digitales y orientación laboral

Publicado: 29/06/2020

Red.es, entidad adscrita al Ministerio de Asuntos Económicos y Transformación Digital, a través de la Secretaría de Estado de Digitalización e Inteligencia Artificial (SEDIA), ha lanzado un servicio de formación en competencias digitales y orientación laboral para desempleados y otro para el empleo de jóvenes no ocupados.

Red.es impulsa el talento en la economía digital mediante dos programas de formación en competencias digitales y orientación laboral.

El presupuesto de las dos licitaciones impulsadas por Red.es es de 36 millones de euros, cofinanciados por el Fondo Social Europeo (FSE) del periodo de programación 2014-2020, en concreto con cargo al Programa Operativo de Empleo Juvenil (POEJ) y al Programa Operativo de Empleo, Formación y Educación (POEFE).

Como objetivo, estas actuaciones pretenden impartir formación gratuita dirigida a la adquisición y mejora de competencias TIC, personales y de empleabilidad, en el ámbito de la transformación y la economía digital, así como la orientación y la inserción laboral. Los enlaces a las licitaciones, tanto del programa para desempleados, como de empleo juvenil, están disponibles en la página web de contrataciones del Estado.

Capacitación digital para el empleo

El contrato del servicio de formación para desempleados cuenta con un importe de 11 millones de euros y una duración de 30 meses. Los cursos abordarán áreas como ciberseguridad, big data, sistemas en cloud, IoT, programación web full stack, marketing digital e industria 4.0. La capacitación es gratuita, con un mínimo de 250 horas de formación, de las que 30 deben ser de un módulo de empleabilidad, y se dirige a personas en situación de desempleo.

En cuanto al servicio de formación para el empleo juvenil en la economía digital, está dotado de 25 millones de euros y pretende el desarrollo de actividades formativas en modalidad presencial y online, para adquirir y mejorar competencias TIC, así como la prestación de un servicio de orientación laboral. Tanto las acciones de formación como las de orientación están destinadas a personas jóvenes no ocupadas ni integradas en los sistemas de educación o formación, que cumplen con los requisitos establecidos para inscribirse en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil.

Cada curso consta de un mínimo de 250 horas lectivas, de las que al menos 220 deberán dedicarse al contenido específico de la temática del curso y un mínimo de 30 a empleabilidad. Entre los temas a tratar, se encuentran programación de videojuegos, diseño 3D, realidad virtual, ciberseguridad, big data, programación web full stack, sistemas en cloud y marketing digital.

Publicado en: Gobierno / Economía Etiquetado como: Ciberseguridad, Competencias Digitales, Digitalización, Formación, Transformación Digital

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